Der perfekte Lebenslauf ist machbar.

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In den einseitigen Kurz-Lebenslauf gehören nur die wesentlichen Daten zur Person und den wichtigsten Berufsstationen ― gegliedert nach „Key Essentials“ wie Internationalität, Führungsspanne etc. Dort wird zusammen geordnet, was zusammengehört und nicht, wie das Leben „zufällig“ verlaufen ist.

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Die von mir entwickelten Lebensläufe weichen daher erheblich von den Mainstream-Lebensläufen ab, wie sie in fast allen Ratgebern beschrieben werden. Denn auch der Lebenslauf ist in meiner Arbeit ein Instrument, um Erfolge und Nutzen zu vermitteln. Das geht nur, wenn man sich von herkömmlichen Vorstellungen verabschiedet und sich anders verkauft.

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Ergänzend zum Kurz-Lebenslauf entwickle ich mit meinen Klienten einen ausführlichen Lebenslauf. Dieser beschreibt dann die einzelnen Berufs- und Ausbildungsstationen chronologisch geordnet. Doch auch hier steht bei jeder Station, was in dem jeweiligen Unternehmen an Erfolgen erzielt wurde. Dieser lange Lebenslauf ist daher eine Zusammenführung von Kurz-Lebenslauf und Beiträgen zum Geschäftserfolg. Er wird an Unternehmen versandt, die aufgrund der Initiativbewerbung weitergehende Informationen zum Bewerber wünschen.

Im kostenlosen Informationsgespräch bespreche ich mit Ihnen Ihren bestehenden Lebenslauf. Schon dann klären wir drängende Fragen wie: Wie muss der optimale Lebenslauf aussehen? Wie fülle ich "Lücken"? Was sollte ich weglassen? Was gehört auf jeden Fall in den perfekten Lebenslauf rein? Anhand Ihres ganz spezifischen Falles klären wir, welche bislang unerkannten Chancen Sie haben. Und was Ihnen gelingen kann, wenn Sie sich auf Ihre Stärken und Erfolge konzentrieren.